Wydział Kadr
Naczelnik Wydziału: Anna Boruta
Numerytelefonów: 244 90 00 do 10, wew. 1192, 1193, 1201
Zadania:
- analizowanie struktury zatrudnienia w Urzędzie Miasta, z uwzględnieniem potrzeb poszczególnych jednostek organizacyjnych oraz kompetencji i predyspozycji pracowników,
- przygotowywanie dokumentów regulujących zasady porządku i organizacji pracy oraz zasady zatrudniania, awansowania i nagradzania pracowników,
- prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników w Urzędzie oraz kierowników miejskich jednostek organizacyjnych,
- organizowanie przeglądów kadrowych i ocen kwalifikacyjnych pracowników Urzędu,
- aktualizowanie kart stanowisk pracy,
- prowadzenie zadań z zakresu adaptacji społeczno - zawodowej nowoprzyjętych pracowników, stażystów i praktykantów,
- identyfikowanie potrzeb szkoleniowych pracowników Urzędu, opracowywanie planów szkoleń oraz organizowanie szkoleń,
- prowadzenie spraw związanych z dokształcaniem pracowników i podnoszeniem przez nich kwalifikacji,
- wykonywanie czynności związanych z przyjmowaniem, analizą i przechowywaniem oświadczeń majątkowych,
- organizowanie w Urzędzie Miasta praktyk zawodowych i staży absolwenckich uczniów szkół średnich i studentów szkół wyższych,
- prowadzenie akt osobowych pracowników Urzędu Miasta i kierowników miejskich jednostek organizacyjnych,
- prowadzenie ewidencji czasu pracy i kontrola dyscypliny pracy,
- prowadzenie spraw dotyczących ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników Urzędu,
- prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem osób odpracowujących karę ograniczenia wolności na podstawie wyroku sądowego.